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无论学历高低，一个人总(zong)会懂些什么，而你懂的东西可能有一天会让你发现机会。我自己抓住(zhu)的机会也好像和学历没什么必然的联系。

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这一比例(li)大约是十年(nian)前此类计划数量的两倍。更值(zhi)得一提的是，在今(jin)年报告涉及的雇主计划中，近三(san)分之二将默认储蓄率（即新缴费者工资(zi)中转入雇主退休计划的比例）设定为 4% 或更(geng)高。约 30% 的计划将默认储蓄率设定为 6% 或更高，这一比例几乎是 2015 年选择 6% 或更高比例(li)的计划数(shu)量的两倍。

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去年，美国人平均将工资的 7.7% 存入雇主提供的退休计划中🍍，这一比例创下历史新高🍉🍆，且近一半的参与者提高了自己的储蓄率，而 2022 年这一比例为 39%💗🥾👝👙。

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1、债市回(hui)顾。本周(zhou)债市利(li)率先(xian)上后(hou)下，长短端走势分化。全周伊以停战，市场风偏回升，长债总体偏弱。央行公开市场持续大额净投放(fang)，呵(he)护跨境资金面(mian)，短端受(shou)资(zi)金影响有限，总体下行。

2、市场在经历了快速上行后，会(hui)在前期密集成交区域形(xing)成震荡或者调(diao)整，调整的时间或短或长。市场需要经过充分换手(shou)后(hou)，“被套”的资金明显(xian)减少，而调(diao)整阶(jie)段买入的投资(zi)逐渐进入浮(fu)盈阶段。此时，市场在不断聚焦向上(shang)的力量。