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不难发现👚🩰，此次人保养老高管人事调整呈现三大特征：其一，以张海波为核心的创始团队持续夯实合规风控体系；其二👚💛👝🥥，80后高管曹昆鹏的加入注入新生代管理力量🎒🤍🥦🍎；其三🥑，刘伟的晋升路径体现业务骨干向管理岗位的内部培养机制🥒👠🩱。三重人事布局共同构筑起人保养老“老中青”结合的治理结构，为其在养老金第三支柱建设中的战略实施提供组织保障。

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作爲(wèi)年內(nèi)唯一囙(yīn)郃(hé)衕(tòng)到期終止的産(chǎn)品，信澳(ao)滙(huì)鑫兩(liǎng)年(nian)封閉(bì)(bi)式成立于2023年4月13日(ri)，據(jù)基金郃衕，今年(nian)4月14日爲封閉期到期日，該(gāi)産品已在該日進(jìn)行自動(dòng)贖(shú)迴(huí)，次日進入清算程序，不需要召開(kāi)持有人大(da)會(huì)讅(shěn)(shen)議(yì)。該(gai)債(zhài)基清盤(pán)前槼(guī)糢(mó)爲8.83億(yì)元。據悉，封閉(bi)期債基清盤(pan)昰(shì)正常退(tui)齣(chū)機(jī)(ji)製(zhi)，不衕于(yu)“迷妳(nǐ)(ni)基金”被動清盤。

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从仓位管理来看🤬🤬🍇💋，相较于上周，“满仓加融资”和“满仓”所占比例向上调整👅，均增长了2个百分点，最新占比依次为8%💌、36%；“50%~100%”🥒👙、“50%以下”的仓位占比下降，最新分别为33%、16%；“空仓”占比提升3个百分点至7%。

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三、进出口：2025/26年度中国棉花进口量预期值小幅调减，巴西棉花出口量预期(qi)值小幅调增。中美原则上达(da)成协议(yi)框架，关注后续(xu)进展。

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2、除了(le)以上高(gao)管人员职务有所变动外，人保(bao)养老目前核心管理层人员配置还有：董事长才智(zhi)伟，副总(zong)裁王文，纪委书记(ji)、监事长徐海东，总裁助理张益东，总精算师黄登稳。