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这或许才是大学“阴盛阳衰”背后的关键因素：由于(yu)男女不平等仍是一个世界性的广泛现象，这使得新一(yi)代的女(nv)性要改变命运，必须抓住(zhu)一切可能的(de)机(ji)会，而除了教育之外，没有更好的路可走。男性作(zuo)为男权社会的主流群体，正是因为有着更(geng)多(duo)出路、退路，总的(de)来说很难(nan)有那样的危机感和紧迫感，也就没那么(me)强大的动力了。

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这种解释看似(shi)不无道理，但潜在地(di)贬低(di)了个人努力，低估了文化价(jia)值观(guan)等社会因素的(de)影响，而这种(zhong)影响甚至远比智商因素更高。仍以美国为例，从1980年到2019年，STEM（科学(xue)、技术、工程和数学）职业中的女性比例从 13% 上升到 27%，拿到博士(shi)学(xue)位的人数中，1950年女性仅(jin)占9.7%，到(dao)1980年已攀升至30.3%，并于(yu)2010-11学(xue)年首度反超男性。不仅如此，族群之间也(ye)有显著差异：2024年(nian)，美国亚裔(yi)大(da)学毕(bi)业的(de)比例(li)（男71%，女77%）远高于其它族裔，不管是白人(ren)（男42%，女52%），还(hai)是黑人(ren)（男26%，女38%），如果说智商在不同群体间的表现基本没什么差异，又是决定高等教育的唯一因素，那就很难(nan)解释这些差(cha)异。

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